Ontslag op staande voet door WhatsApp-gebruik Ontslag op staande voet door WhatsApp-gebruik. Een barista wordt op staande voet ontslagen omdat hij meerdere keren is aangesproken op het feit dat hij met zijn telefoon bezig is op het moment dat klanten koffie komen bestellen. Nadat klanten hebben aangegeven dat dit het geval is geweest krijgt hij een eerste waarschuwing. Kort daarna krijgt hij een tweede waarschuwing en ontslag op staande voet. Ontslag op staande voet via ontslagbrief De werknemer schrikt van het ontslag en stuurt de ontslagbrief naar ons door. Daarin wordt vermeld dat de waarschuwingen hebben geleid tot het ontslag. De werknemer laat ons weten dat de appberichten verband hielden met zijn studiegroep. Omdat hij een bepaalde verantwoordelijkheid had naar zijn medestudenten heeft hij soms gereageerd op hun berichten. Echter, het ging om een beperkt aantal berichten en het waren maar twee contactmomenten die tot waarschuwingen hadden geleid. Onterecht ontslag wordt ontslag met wederzijds goedvinden Het ontslag wordt door onze hulp veranderd in ontslag met wederzijds goedvinden. Hierdoor kan de werknemer een WW-uitkering krijgen en wordt zijn transitievergoeding gered. Contact Bel naar 0202616010 als u vragen heeft over ontslag op staande voet, vaststellingsovereenkomsten of andere arbeidsrechtelijke onderwerpen. Onze arbeidsjuristen staan voor u klaar. Lees hier meer artikelen. Novum biedt uitkomstU krijgt een eigen juristUw jurist adviseert u over de mogelijkhedenGeen onverwachte risico’s meerSnel weten waar u aan toe bentGeheel vrijblijvendGratis intake aanvragen Disclaimer: Novum juristen deelt algemene informatie over verschillende juridische zaken. Deze informatie is door onze specialisten bijeengebracht en gepubliceerd om zoveel mogelijk mensen te helpen. Omdat iedere zaak anders is en wetten voortdurend veranderen kunnen wij niet garanderen dat alle informatie correct en actueel is. Indien u op het punt staat om beslissingen te nemen is het sterk aanbevolen dat u eerst contact met ons op neemt. Hierdoor kunt u ook vragen stellen aan onze specialisten. 020 – 261 60 10 06 – 47 88 28 81 91% van onze klanten beveelt Novum juristen aan. Persoonlijk 9,1 Snelheid 8,8 Expertise 8,5 Resultaat 8,9 Gerelateerde berichten Zon-grap leidt tot ontslag 'Zon-grap' leidt tot ontslag met wederzijds goedvinden Lees in deze blog de… Voorbeeldbrief voor ontslag Voorbeeldbrief voor ontslag Voorbeeldbrief voor ontslag nodig? Download de brief hieronder. Lees…
Zon-grap leidt tot ontslag 'Zon-grap' leidt tot ontslag met wederzijds goedvinden Lees in deze blog de…
Voorbeeldbrief voor ontslag Voorbeeldbrief voor ontslag Voorbeeldbrief voor ontslag nodig? Download de brief hieronder. Lees…